株式会社ピーナッツ

「なんでも気兼ねなくフランクに言えよ」 それも一理あろう だけど本質は違う リーダーは、組織を作っていかないといけない 筋を違えたり、人やものを大事にしない事をしたら怒る ちやほやしているだけでは、モンスターをつくること…

経営とは、準備すること。 —————————————- 但馬地域…

僕が知っている限り、成功している社長は、みんな謙虚です ———————————&#821…

「夢想事成」 思うと事になる 思わざれば、事もならない 常に、望んだことしか叶わない それは、思い描いた未来に知らずして行動しているから 本人はそれとは、気がついていないかもしれないけれど ——&…

ドラマ　ノーサイドゲームより。 皆バラバラで弱かったチームが決勝まで進出できたのは 試合になる前に、合宿を行ったことで互いに対する信頼度が増したから 仕事だけでは育めないコミュニケーションが行事で育むまれる だから、僕は…